该项目将针对装饰行业产业链上游中小供应商存在的融资难等痛点问题，以公司与供应商真实发生的交易为依托，为中小微供应商提供供应链金融服务。公司积极布局供应链金融，在保障供应链稳定、提升自身竞争力的同时有望助力家装e站的快速布局和家装业务快速放量；未来将打造全行业供应链管理的平台，想象空间巨大。 推出员工持股计划，进一步健全激励约束机制。本次员工持股计划的存续期为36个月，能在未来一段时间内明显提升员工积极性，同时进一步完善公司员工激励约束机制，有利于维护公司核心技术和管理团队的稳定，将股东利益、公司利益和员工利益结合，提高公司员工凝聚力，促进公司实现长期稳定发展。 布局供应链金融，有望开启业务转型新模式：公司围绕供应商提供金融服务，在加强与供应商合作、整合资源等方面有望实现双赢，同时有望助力家装e站的快速布局和家装业务快速放量。未来，未来随着经验的积累、供应链管理平台的完善和供应商资料数据的不断增加，通过对供应商的大数据分析以及信息收集，了解其资金需求情况并提供相应的金融服务，将努力打造全行业供应链管理的平台，业务转型有望开启新模式，想象空间