>> 国泰君安-美克股份(600337)放弃股权激励方案,降低下半年EPS0.04元-120816
| 上传日期: |
2012/8/16 |
大小: |
373KB |
| 格式: |
pdf |
来源: |
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| 评级: |
谨慎增持 |
作者: |
王峰,穆方舟,吴冉劼 |
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此报告为加密报告 |
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评论: 因预计2012 年业绩无法达成行权条件,公司决定终止实施股权激励计划。由于属于"在等待期内因预期未满足可行权的非市场条件而取消了所授予的权益工具",根据现行会计准则,公司在会计上须进行加速行权处理,在本年确认剩余等待期内的所有费用。 按原股权激励计划,公司将分别于2011 年至2014 年摊销股权激励成本。总成本为股票授予日(2011 年11 月29 日)股票期权的公允价值4635.27 万元,按计划2011 年至2014 年预计将分别摊销228.24 万元、2585.11 万元、1255.39 万元、566.53 万元。 公司已于2011 年确认了228.24 万元的股权激励成本(计入管理费用),剩余4407.03 万元,将加速计入今年公司损益,拉低公司12 年EPS 约0.07 元。其中,若剔除按原计划应计入今年损益的2585.11 万元,则本次事件将超预期降低公司12 年EPS 约0.04 元。
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