22年收入、归母净利润分别同比增25%、22%，下半年收入增长放缓
　　公司2022年实现营业收入50.14亿元、同比增长24.65%，归母净利润10.51亿元、同比增长21.82%，扣非净利润9.51亿元、同比增长17.00%。EPS为2.48元，拟每股派息0.80元（含税）。
　　分季度来看，22Q1~22Q4公司单季度收入分别同比增长59.32%、37.26%、20.65%、10.93%，归母净利润分别同比增长85.74%、33.60%、35.49%、5.17%。22Q3~Q4公司收入增速环比逐季放缓主要为疫情影响下消费需求相对平淡所致。
　　22年线上、线下收入分别同比增22%、37%，护肤品类收入同比增26%
　　1）分品类来看，22年护肤品、医疗器械、彩妆、服务及其他收入占总收入的比重分别为91%、8%、1%、0.3%，收入分别同比增长25.58%、18.91%、0.14%、10.14%，占主导的护肤品品类增速仍然较快、贡献增长主力。
　　2）分品牌来看，主品牌薇诺娜仍占主导，22年主品牌薇诺娜、薇诺娜宝贝、其他品牌收入分别为48.85亿元、1.01亿元、1104万元，各品牌占总收入的比重分别为97%、2%、0.2%。
　　3）分渠道来看，22年线上、线下收入分别为40.28亿元、9.70亿元，收入占比（占主营业务的比重，下同）分别为81%、19%，收入分别同比增长22.06%、37.04%。线上渠道中，自营、经销+代销模式收入占比分别为63%、17%，收入分别同比增长24.66%、13.46%；线下渠道中，自营、经销+代销模式收入占比分别为0.2%、19%，收入分别同比增长628.18%、35.68%，截至22年末公司线下直营店数量共计77家、较22年初净增加73家。
　　4）线上渠道分平台来看，自建平台、第三方平台22年收入占比分别为10%、71%，收入分别同比增长11.45%、23.73%。其中，线上自建平台中，22年注册用户约443万户、新增约145万户。
　　第三方平台中，阿里系（业务模式涵盖自营、代销）、抖音系（自营）、京东系（自营、代销）、唯品会（代销），22年收入占主营业务收入比分别为41%（同比-4PCT）、9%（+3PCT）、7%（+1PCT）、6%（-1PCT），收入分别同比增长13.34%、86.23%、36.25%、1.58%，阿里系增速较缓，抖音、京东表现亮眼。
　　主品牌薇诺娜线上自营店铺中，天猫旗舰店、专柜服务平台、抖音官旗店、京东官旗店、快手美妆旗舰店22年收入占线上收入的比重分别为46%、11%、10%、2%、2%。占主导的天猫旗舰店22年客单价、复购率分别为331元、31.11%（21~22年期间购买次数大于1次的客户数量占比），另外专柜服务平台客单价及复购率最高，分别为1721元、57.81%。
　　毛利率微降、研发费用率提升，备货促存货增加、经营净现金流减少
　　毛利率：毛利率2022年同比下降0.80PCT至75.21%。分季度来看，22Q1~22Q4单季度毛利率分别同比-0.33PCT、-0.35PCT、+0.18PCT、-1.96PCT。分渠道来看，22年线上和线下渠道毛利率分别为73.84%、81.41%，分别同比下降0.53PCT、2.55PCT。
　　费用率：期间费用率2022年同比提升2.03PCT至52.48%，其中销售、管理、研发、财务费用率分别为40.84%（同比-0.94PCT）、6.84%（+0.74PCT）、5.08%（+2.27PCT）、-0.29%（-0.04PCT）。销售费用率得以控制；研发费用率同比提升明显，主要系公司研发活动开展顺利，22年有针对性地开展特色植物基础理论研究、创新原料研发等多维度深层次研发项目；管理费用率同比提升主要系随着公司规模增长，管理人员薪酬成本和其他行政费用支出增加所致。分季度来看，22Q1~Q4单季度期间费用率分别同比+0.76PCT、+2.01PCT、+0.91PCT、+1.67PCT。
　　其他财务指标：1）存货22年末较22年初增加44.79%至6.71亿元；存货周转天数为164天、同比增加30天。存货增加主要系公司按照供应链生产计划，主动为23年上半年多个大促活动的热销产品进行提前规划、生产以及备货采购所致。
　　2）应收账款22年末较22年初增加9.17%至2.70亿元；应收账款周转天数为19天、同比减少1天。
　　3）经营净现金流同比减少33.25%至7.69亿元，主要系22年公司生产性资料和服务采购规模随收入增长导致支付的货款增加，以及持续加大品牌形象推广宣传费用、人员费用以及电商渠道费用投入导致支付的其他经营性支出增加所致。
　　发布2023年限制性股票激励计划草案，调动员工积极性、彰显长期发展信心
　　2023年3月公司公告张梅女士、王龙和王飞飞先生担任公司副总经理，其中张梅女士加入公司多年，先后在电商、品牌市场中心等部门担任要职，王龙和王飞飞先生分别主管公司财务和研发工作。
　　公司于2023年3月29日发布2023年限制性股票激励计划草案，拟向激励对象授予635.40万股限制性股票、占总股本的比例为1.50%，授予价格为62.10元/股，激励对象共计298人，包括周薇（董事）、王龙（副总经理、财务总监兼董秘）、张梅（副总经理），以及295名核心管理人员及核心技术或业务人员。业绩考核方面收入和归母净利润需同时达到目标，即以2022年收入和归母净利润为基数，剔除股份支付费用影响后，2023/2024/2025年收入和归母净利润增速均依次分别不低于28%、