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>> 兴业证券-中金环境(300145)点评:深度激励、融资发力,再造一个中金环境-161024
上传日期:   2016/10/25 大小:   467KB
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评级:   增持 作者:   孟维维,汪洋
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3)发布股票期权激励草案:拟向激励对象授予3881 万份股票期权,行权价27.84 元/股;解锁条件,以2015 年扣非后净利润为基础,16-18 年扣非后净利润增长不低于70%、125%和170%。4)融资:拟申请注册10 亿超短融以及10 亿中票。对此,点评如下:点评
    金山环保以及中咨华宇致三季报业绩大幅增长,预计中咨华宇全年超业绩承诺。前三季度,公司实现营业收入17.56 亿,同比增长51.66%;归属母公司股东净利润2.95 亿,同比增长107.95%。单季度来看,收入规模7.16 亿,同比增长66.36%;归属母公司股东净利润1.41 亿,同比增长138.91%。收入与规模实现大幅增长的原因来自金山环保以及中咨华宇的并表。1)金山环保:2015年11 月纳入合并报表,前三季度实现营业收入3.78 亿元,净利润1.06 亿元;16-17 年业绩承诺1.9 亿、3 亿。目前正在执行的工程订单为9.6 亿,大概率完成16-17 年业绩承诺。2)中咨华宇:2016 年5 月份实现完全合并,前三季度营业收入2.51 亿元,净利润7550 万元。中咨华宇2016-2018 年承诺业绩8,500万元、11,050 万元、13,260 万元,受益于环评脱钩改革快速,全年大概率超业绩承诺。3)传统主业:保持平稳增长。15 年Q3 传统主业实现归属于母公司股东净利润1.42 亿。
    深度员工激励,完善环保大平台战略布局,中金环境再起航!2015-2016 年是公司战略调整之年,15 年整合金山环保拓展环保市政工程市场、16 年年初整合中咨华宇拓展环境咨询,打造“上游环保设备+中游环境服务评价+下游环保深度治理” 业务布局。如今渡过业务初期磨合之后,深度员工激励提上日程。
    核心亮点如下:1)员工激励规模达6 亿,实际控制人无偿借款4 亿。设立兴全睿众员工计划,购买中金股票,按照1:2 比例设定A、B 类份额,共计6 亿份。其中B 类份额由3 号员工持股计划购买,持股计划总额不超4 亿元,资金来源于员工向实际控制人沈金浩的无偿借款。计划锁定期一年。
    融资开始发力,工程业务或超预期!公司当前在手货币资金7.7亿,短期借款6.2亿,长期借款6.9亿。我们认为公司后续的工程业务进展或将持续超预期,主要来自于两个方面:1)融资开始发力,或为工程业务快速扩张做铺垫!公司公告拟申请注册发行总额不超10亿元的超短期融资券以及总额不超10亿的中期票据;上市公司为子公司金山环保1.7亿授信以及中咨华宇5000万授信提供担保。2)环境咨询评价业务对工程类业务的撬动作用,这或许是公司后续业绩与估值双升的重要来源。
    投资建议:维持增持评级。预计16-18年备考净利润将达5.2亿、7.0亿和8.5亿,当前估值分别为36、27和22倍。员工持股叠加股票期权,激励范围广、力度大;环评改革红利迸发,订单导入效应或逐步显现,业绩超预期可期;传统主业现金牛,金山、中咨环宇高成长,后续可较好支持环评大平台外延扩张。维持增持评级!风险提示:工程业务拓展低于预期
    
   
 
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