>> 国金证券-恒生电子(600570)公司点评:溢价进行股票期权激励彰显公司发展信心-230826
| 上传日期: |
2023/8/27 |
大小: |
995KB |
| 格式: |
pdf 共4页 |
来源: |
国金证券 |
| 评级: |
买入 |
作者: |
王倩雯,孟灿 |
| 下载权限: |
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业绩简评 2023年8月25日,公司发布半年报及股票期权激励计划、员工持股计划等多项公告。2023年上半年,公司实现营收28.3亿元,同比增长18.5%,超过全年业绩指引;经营性现金流入同比增长27.7%,快于营收增速。上半年公司实现剔除股份支付影响后的扣非归母净利润3.4亿元,同比增长53.8%。 经营分析 分业务而言,1)财富科技与资管科技增长趋缓,上半年营收分别增长11.1%、7.6%,主要系全面注册制等项目在上半年确认较少所致。7月政治局会议提出“活跃资本市场”后,证监会开启了融资端、投资端和交易端系列改革,预计为下半年及明年带来密集的刚性改造需求;且下半年全面注册制相关项目预计陆续竣工,全年营收增长依然展望积极;2)运营与机构科技业务上半年营收增长27.5%。近年券商着力发展机构化战略,在极速交易/行情等方面需求较高;3)风险与平台科技/数据服务/创新业务上半年营收分别增长28.1%/27.8%/22.5%,主要受益于数据中心平台HDP、各类基础数据以及云毅的资管SaaS服务需求增长;4)企金、保险核心与基础设施IT上半年营收增长53.2%,主要系此前签署的票据、现金管理等项目陆续竣工所致。 公司上半年剔除股份支付影响后的成本费用同比增长17.9%,员工人数为13,256人,同比增长3.1%。与此同时应付职工薪酬较Q1末增长2.3亿元,同比增长41.2%,显著高于人员增速,预计公司上半年成本费用确认采取较为严谨的会计方式。 公司本次股票期权激励计划覆盖1,613人,行权价为39.44元/股,溢价15.5%;此外,2022年的股票期权激励已开始第一个行权期,行权价为34.75元/股,溢价1.7%,两次激励行权价均高于近期收盘价,彰显了管理层对公司长期发展的信心。 信创方面,公司33个主产品信创竣工覆盖率达到29%,信创合同覆盖率提升至58%,公司有望持续兑现分布式集中交易系统市占率提升逻辑。经我们测算公募降费对公司营收影响约为3%,当前估值已充分反应事件影响且处于近10年最底部,伴随公司实际经营持续向好,估值有较大修复空间。 盈利预测、估值与评级 根据公司发布的半年报数据,我们维持公司2023~2025年营业收入预测为80.0/97.5/117.2亿元;维持2023~2025年归母净利润预测为20.4/26.7/31.3亿元。公司股票现价对应PE估值为31.8/24.3/20.8倍,维持“买入”评级。 风险提示 业务需求旺盛可能使得公司控费不及预期;政策落地节奏不及预期;竞争风险。
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