>> 申万宏源-好莱客(603898)2016年中报点评:盈利水平持续提升,产能瓶颈改善+信息化改造打开业绩弹性空间,定增及股权激励强化资本实力-160809
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2016/8/11 |
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作者: |
屠亦婷,周海晨 |
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其中16Q2单季收入3.36 亿元,同比增长28.5%;归属于上市公司股东净利润5564.80 万元,同比增长25.2%。营业收入增长及订单增加,致公司16h1 经营活动现金流量净额1.32 亿元,同比增长174.0%。 16H1 所得税保守计算提供全年业绩弹性,订单增长良好,盈利水平持续提升。1)16H1 所得税率25%,为全年提供业绩弹性。公司16H1 所得税率按25%核算,15 年按15%核算,目前高新技术企业审核推进中,获批后全年有望维持15%的所得税率,为全年业绩提供弹性。2)订单增长良好,致预收款同比增长59.8%。公司订单增长良好,短期因产能原因形成预售款1.10亿元,同比增长59.8%。3)营运效率提升,盈利水平稳定提升。萝岗基地大规模生产线升级改造,引进先进的智能设备,人均产值、品质管控、板材利用率、订单交付周期等方面均有提升及改善;惠州生产基地产能稳步爬坡。原材料平均采购价格下降、材料利用率提升及人工效率提升使16H1 毛利率同比提升2.74 个百分点至39.4%,创历史新高;净利率同比提升1.31 个百分点至13.1%。 经销商渠道稳步扩张,3D 云平台持续优化推广,信息化建设保证收入稳定增长。1)公司实行以经销商为主、直营店为辅的销售方式,加密一二线城市门店布局,持续向四五线城市下沉,进入营销渠道快速扩张期。截至16H1 末,公司共有经销商900 多家,经销商专卖店1200多家。2)成立全资子公司广东定家专营电子商务业务,推进O2O 商业模式,打造基于线下区域门店的社交化定制服务及交易平台,结合线上移动电商构建分销体系,培养粉丝经济。 3)增资创想明天,在行业领先的智能制造技术依托下,不断改进及优化3D 设计和生产软件系统及云设计平台,进一步丰富设计模块、优化前端销售体验、提升设计效率与审单效率等,并逐步推行至全国范围内使用。 非公开发行强化资本实力,推出限制性股票激励计划绑定核心团队利益。1)拟定增募资不超82480 万元。公司拟非公开发行不超过3256.22 万股,发行底价25.33 元/股,锁定期1年,募资不超过8.25 亿元,用于“定制家居智能生产建设项目(5.51 亿元,主要在从化基地引进2 条智能化定制家居生产线及智能立体仓库等,强化柔性生产能力)”、“品牌建设项目(1.68 亿元,实现线上广告和线下广告的融合,加大新媒体、移动互联网方面广告投入)”和“信息系统升级建设项目(1.06 亿元,升级改造企业资源计划系统(ERP)、供应商关系管理系统(SRM)、制造企业生产过程执行管理系统(MES))。2)限制性股票激励计划彰显信心。公司推出限制性股票激励计划,拟以14.00 元/股价格向公司董事、高管及核心技术骨干共计12 名激励对象首次授予限制性股票590 万股,并预留60 万股。股权解锁业绩为以2015 年为基数,2016、2017、2018 年的扣非净利润增长率分别不低于20%、50%、95%,营业收入的增长率不低于28%、66%、120%,即净利润不低于1.84 亿元、2.30 亿元、2.99亿元,营业收入不低于13.85 亿元、17.96 亿元、23.80 亿元。限制性股票激励计划的推出绑定管理层的利益,彰显公司未来发展信心。 产能持续投放提供业绩弹性,信息化和柔性化生产持续优化,“定制家居大师”战略立足定制衣柜拓展定制家居,维持增持。公司围绕“定制家居大师”的发展思路,立足定制衣柜拓展大家居战略;持续引进智能柔性制造设备、优化信息化系统提升盈利能力;非公开发行和限制性股票激励为业绩成长保驾护航;公司短期受制于产能瓶颈,目前惠州工厂产能稳定爬坡,预计16H2 月平均产能持续提升,从化基地将高标准建造,产能释放提供业绩弹性。维持16-17 年0.76 元和1.07 元(因限制性股票激励计划实施股本对应增加,同比分别增长40%及42%)的盈利预测,目前股价(36.13 元/股)对应16-17 年PE 分别为47.5 倍和33.8 倍,维持增持。
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