上半年个险新单增速约6%，低于太保，但好于同业大部分公司，整体价值率有提升。与其他公司相比，弱在机构数量上，上半年县一级许多分支机构还在陆陆续续的开设，五月份有几十家新的四级机构开设。对于代理制度的改革：由于目前300万代理人的来源成分比较复杂：有的还在别的公司在职已经有社保，有的是城市无业状态，有的是农村户口需要参加新农保和新农合的，因此统一变为劳动合同执行还有难度。前这种改革方向正在由各公司反馈修改意见。
    银保渠道新华稍优于平均水平。在价值率的提升上做出的改进：一是提高期缴业务的占比。虽然上半年总体占比与去年差不多，但是二季度有明显提升，因为一季度冲击开门红的时候做了比较多的趸交业务，当时期缴占比只有10%以上，二季度到现在单月是30%左右，上半年综合有20%以上。五年期缴以上期缴占期缴保费的比例从去年全年的75%提高了20个点到95%。是由于今年二季度以来强行停售了一些三年期缴的产品，或者通过降低销售费用等压制性的政策来减少短期缴。综合一季度保费冲规模、价值转型、以及手续费上行因素，上半年银保渠道价值比率仍能够保持正增长。银保新单增速约-13%。
    投资方面：偿付能力补充后正在增加新型投资。已经开始海外投资，目前只在香港做了两单IPO，短期内仍然是选择在香港上市的国内企业新股。基础设施债权计划还在保监会备案的过程中。协议存款在上半年是超配，所以降息后基本没有新增存款。市场上的利率是从上半年的5.5%到5.7%下降到4.6到4.7%。股权目前占比10%左右，配的不多。
    未来市场选择：客户上：现有客户还是中低端比较多，未来要向高端转移，目前公司已经通过跟麦肯锡的合作项目在分析公司的客户群体实施这项转移。地域上：要向城市、以及经济发达地区倾斜，例如江苏、广东，一方面大型城市要争取，同时发展经济发达地区的地县级。