公司上半年实现营收9.96亿元，同比大幅增长60.18%，主要原因是收购无锡中鼎收入并表以及公司自身业务增长。公司上半年实现毛利率23.56%，比上年同期减少4.81个百分点，毛利率下滑的主要原因是原材料价格大幅上涨。 
    费用率小幅提升，研发支出大幅增长。三费费用率为15.07%，比上年同期小幅增加0.18个百分点。其中销售费用率为5.41%，比同期减少1.45个百分点；管理费用率为8.75%，同比增加0.39个百分点；财务费用率为0.91%，同比增加1.24个备份点，增幅度较大，主要是汇兑损失等造成。上半年研发费用达2669.64万元，同比大幅增长148.36，公司不断加大研发投入，提高自身技术、产品竞争力。 
    行业持续向上，小型搬运车、叉车销量大幅上升。根据中国工程机械行业协会统计，2017年上半年我国轻小型搬运车销量为95万台，同比上升58.33%；茶社市场销售量达18.45万台，同比上升40.17%，占世界叉车销量的28.05%，为亚洲第一大市场。 
    实施股权激励计划，绑定利益彰显信心。公司发布股权激励草案，想公司部分董事高管、分公司高管和核心员工共153人授予556.5万股，授予价格12.97元。限制性股票解除限售条件为2017-2019年各年营收较2016年相比分别增长不低于50%、80%和100%，股权激励计划绑定核心员工利益，目标达成具有一定难度，充分调动员工积极性的同时，彰显公司快速实现发展的信心。 
    盈利预测与评级：随着无锡中鼎收购落地，产业布局逐步推进，公司协同有望带来产品加速放量，预计公司2017-2019年EPS分别为1.07元、1.51元、1.76元，维持"增持"评级。 
    风险提示：下游市场需求不及预期；原材料涨价风险。