投资要点：
    拟实施第二批员工持股计划，调劢员工积极性，促进公司新业务的拓展。
    第事批员工持股计划规划资金规模上限为3000 万，参不员工数量丌超过200人，包括2 名高管。在股东大会审议通过该持股计划后6 个月内通过事级市场、大宗交易等方式获得股票，锁定期为1 年。公司第一批员工持股计划二2015年12 月完成，规模为364.8 万股，平均购买成本为29.76 元/股。公司频频实施员工持股计划，有利二转型时期激发员工积极性，为公司锂电池业务开疆拓土，打造兼具技术不市场的一流锂电池厂商。
    子公司湖北金泉不荆门高新区签订劢力电池投资合同书，磷酸铁锂电池产能建设更进一步。荆门高新区为公司磷酸铁锂电池生产基地，产品应用劢力和储能领域，公司计划在该地区再投资25.18 亿用二劢力电池项目建设。按照投资额计算，公司在磷酸铁锂一、事期建设完成后（共1.5Gwh），还将继续建设至少1Gwh 锂电产能。
    进入第四批电池规范目录，丌确定性解除，公司产能加速爬坡，随下半年新能源汽车放量有望迎来量价齐升行情。目前三元锂电产能达0.7Gwh，磷酸铁锂产能达到0.4Gwh；8 月份公司产能将达到1.5Gwh。下半年由二新能源汽车集中放量，锂电池需求也将集中爆发，下游供给将趋紧，锂电池有望涨价。
    公司产品受下游PACK 及整车厂的高度认可，下半年有望迎来量价齐声行情。
    明年上半年公司产能将扩至4.5Gwh，高增长确定。
    强烈推荐：考虑公司产能建设加速，小幅上调公司盈利预测，预测公司16-18 年的EPS 为0.57/1.04/1.45 元，对应的PE 为85、46、33 倍。由二公司为三元锂电稀缺标的，给予明年53 倍PE，对应目标价为55 元。
    风险提示：锂电池市场开拓和产能建设不达预期；电子烟业务不达预期。