本员工持股计划旨在通过市场化的方式对管理层进行合理激励，存续期为自股东大会审议之日起54 个月，锁定期为自公司公告完成股票购买起12 个月，通过长期的利益绑定有助于显著激活公司管理层的积极性，对处于转型关键期的企业将起到较大助推作用。另外本次员工持股也向市场释放了公司与市场利益高度统一的信号，可以判断未来一系列的转型举措将最大化股东的利益。
    工业制造升级与外延转型构成公司的两大看点。公司是国内电机定子绕组制造装备行业的龙头企业，一直致力于对传统制造工业进行转型升级，2013 年跟业内领先的STATOMAT 合作是开启工业制造升级的第一步，目前双方在生产磨合与市场开拓方面已取得较大进展，为向现代制造业提升打下了较为坚实的基础。此外，由于电机定子绕组领域市场空间有限，从之前披露的公开调研资料来看，公司有意愿通过外延方式进入更多领域，此前在空气净化领域的尝试印证了公司对这一战略的重视，未来不排除公司在更多领域进行突破。
    维持“增持”评级。公司14 年的业绩增长主要来自与德国STATOMAT 合作放量以及在空气净化等新领域的扩张， 维持公司2014-2016 每股收益0.28/0.42/0.49 元，对应2014-2016 年38/26/22 倍PE。我们看好公司15 年转型力度超预期，考虑到公司正处于业绩拐点期，且具备向多领域扩张的动力和能力，市值成长空间值得期待。