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>> 海通证券-苏宁环球(000718)员工激励进一步加大,文化产业积极转型-141211
上传日期:   2014/12/11 大小:   155KB
格式:   doc 来源:   
评级:   增持 作者:   涂力磊,贾亚童
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该计划将针对公司核心不超过76名管理层和骨干,通过股权售予的方式形成直接激励。我们认为该方案有助于提升员工积极性以及业绩。同时公司因南京江北项目“天润城”和“威尼斯水城”集中在2014年四季度交付,公司预计将实现归属母公司净利润6.33亿元—8.28亿元,实现每股收益0.31—0.41元。业绩同比增长30%-70%。公司当前正积极加强文化传媒相关业务转型力度。预计公司2014、2015年每股收益分别是0.41元和0.54元。截至12月10日,公司收盘于5.75元,对应2014年PE为14.02倍,2015年PE为10.65倍,预计RNAV为9.53元。公司转型影视传媒行业极具增长潜力,目前公司南京地区现有资产盈利能力尚佳,按RNAV的70%定价,对应目标价为6.67元,维持“增持”评级。
    1. 公司进一步强化激励措施:公司公告董事会正式通过面向不超过76名职员的员工持股计划。借助于大股东向其提供的无息贷款,员工持股计划将通过大宗交易平台直接受让大股东所持有的4000万股公司股票,以其作为员工持股计划的标的。该方案计划在三年存续期内只要满足(1)公司的业绩保持复合增长率15%以上;(2)公司股价每一年的股价涨幅在市值在50亿元以上的A股房地产公司中排名前三十。【具体算法为以T年最后20个交易日的成交均价为基数,公司股票T+1年最后20个交易日的成交均价涨幅居T年最后一个交易日市值在50亿元以上的A股房地产公司(按证监会行业分类)同比涨幅前30名(含30名)】就可以在三年存续期将股票按照30%,30%,40%的比例来分批授予员工,以实现其激励目的。该计划针对公司高管相对集中,对于高层的激励将更加直接到位,有助于公司业绩进一步提升。
    2. 2014全年净利润同比上升30%-70%:公司预计南京江北项目“天润城”和“威尼斯水城”部分楼盘将集中在2014年第四季度实现交付,将使公司2014年全年归属于上市公司股东的净利润较去年同期大幅上升。预计将实现归属母公司的净利润6.33亿元—8.28亿元,实现每股收益0.31—0.41元,实现同比增长30%-70%。业绩的稳定增长有助于进一步提升公司的估值。
    3. 继续坚定文化传媒产业转型:公司于7月公告收购大股东旗下苏宁文化产业有限公司,开始转型文化相关产业。7月18日公司公告完成首单影视产业并购,正式收购泓霆影业51%股权,通过此次收购正式切入影视传媒行业。为配合公司战略转型的需要,更进一步强化向文化传媒领域战略转型的决策。公司决定将苏宁文化公司的注册资本由1亿元增加至5亿元,并将根据投资落实情况继续追加注册资本,全面保障公司在文化传媒领域的发展。此次注册资金的壮大将极大的增强公司向文化传媒产业转型的力度。
    3. 投资建议:公司公布其员工持股计划。该计划将针对公司核心不超过76名管理层和骨干,通过股权售予的方式形成直接激励。我们认为该方案有助于提升员工积极性以及业绩。同时公司因南京江北项目“天润城”和“威尼斯水城”集中在2014年四季度交付,公司预计将实现归属母公司净利润6.33亿元—8.28亿元,实现每股收益0.31—0.41元。业绩同比增长30%-70%。公司当前正积极加强文化传媒相关业务转型力度。预计公司2014、2015年每股收益分别是0.41元和0.54元。截至12月10日,公司收盘于5.75元,对应2014年PE为14.02倍,2015年PE为10.65倍,预计RNAV为9.53元。公司转型影视传媒行业极具增长潜力,目前公司南京地区现有资产盈利能力尚佳,按RNAV的70%定价,对应目标价为6.67元,维持“增持”评级。
    风险提示:房地产行业与国家政策紧密相关,一旦国内采取更加严厉的调控措施将直接影响行业发展。
    
 
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